越来越多人关注职场健康管理了，那么职场健康有什么特点呢?下面跟yjbys小编一起来看看职场健康的员工培训试题，希望对大家有帮助!

　　一、 名词解释(1、2题各3分，3题4分，共计10分)

　　1、职业病危害因素：

　　2、职业卫生：

　　3、职业禁忌：

　　二、选择题(1-5为单选，每题1分;6-10为多选，每题3分，共计20分)

　　1、《中华人民共和国职业病防治法》于( )正式实施。

　　A. 2001年10月27日 B. 2002年5月1日

　　C. 2002年1月1日 D. 2002年7月1日

　　2、职业病危害因素侵入人体的途径有:( )

　　A.呼吸道 B.皮肤 C消化道 D. 呼吸道、皮肤、消化道。

　　3、对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称( )。

　　A. 职业病危害 B. 职业危害

　　C. 职业危害因素 D. 职业卫生危害

　　4、( )依法享受国家规定的职业病待遇。

　　A. 接触职业有害作业的工人 B. 职业病病人

　　C. 接触有毒、有害的劳动者 D. 接触矽尘工人

　　5、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置( )。

　　A. 警示标识和中文警示说明 B. 警示标识

　　C. 警示说明 D. 警示语言

　　6、生产性噪声按其声音的来源可分为( )。

　　a.音乐播放 b.机械性噪声 c.空气动力性噪声 d.电磁性噪声7. 属于职业性有害因素的是( )。

　　a. 高温 b.噪声 c.劳动组织和制度不合理 d.苯

　　8. 发生急性中毒时，现场需要做到( )

　　a.切断毒源 b.查清毒物种类、性质 c.使患者脱离中毒环境 d. 给患者喂水

　　9、属于法定职业病的是( )。

　　a.工业性氟病 b. 颈椎病 c.噪声聋 d.中暑

　　10、以下哪些是生产性毒物在生产环境中存在的形态。( )

　　a. 固体 b. 液体 c. 烟(尘) d.气溶胶

　　三、填空题(每题2分，共计20 分)

　　1、用人单位的负责人应当接受( )培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。

　　2、职业健康监护档案应当包括劳动者的( )、职业病危害( )、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。

　　3、职业健康检查：( )、在岗期间、离岗时、离岗后随访和应急的健康检查。

　　4、用人单位不得安排( )工从事接触职业病危害的作业。

　　5、用人单位不得安排( )、( )期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

　　6、职业活动中存在的各种有害的( )以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。

　　7、开展职业健康监护可以早期发现( ) 、( ) 、( )。

　　8、生产性毒物可以通过 ( )、( ) 、( )侵入人体。

　　9、窒息性气体中毒表现为( ) 、( ) 、嗜睡、( )等一系列中枢神经系统缺氧的症状。

　　10、在噪声环境中，可以造成 ( ) 、( ) 、( )，直接影响作业能力和效率。

　　四、判断题(每题2分，共计20分)

　　1、镍电解三车间所有岗位都涉及到职业病危害。(　 )

　　2、职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。(　 　)

　　3、疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由疑似职业病患者个人承担。( )

　　4、在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。 (　 　)

　　5、我国2002年起实施的《职业病目录》中职业病的名单有10类115种职业性疾病。( 　 )

　　6、对技术服务机构作出的职业病诊断，用人单位和劳动者双方有争议的，不实行鉴定。( )

　　7、职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。( )

　　8、职业病具有不可治疗或难治疗的特点。( )

　　9、职业健康检查是指平时健康检查。 ( )

　　10、接触粉尘作业的作业人员，在工作中尽量降低粉尘的浓度、不断喷水的措施降低扬尘。天气太热的情况下可以不用佩带防尘口罩。( )

　　五、问答题(每小题6分，共计30分)

　　1、简述劳动者职业健康监护档案的内容?

　　答：

　　2、镍电解三车间存在哪些职业危害因素?

　　答：

　　3、镍电解三车间哪些工种(岗位)涉及到职业病危害?

　　答：

　　4、请简述什么是职业卫生，怎样开展好职业卫生相关工作。

　　答：

　　5.请简述什么是法定职业病，本厂共涉及哪些职业病危害因素。

　　答：